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Unternehmensjurist (w/m/d) | Vergaberecht, Bau- & Architektenrecht

Hamburg

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Intro

Wenn Sie einen Schwerpunkt (min. 3 Jahre) im Vergaberecht, Immobilien oder Bau-& Architektrecht mitbringen und Lust haben - im wahrsten Sinne des Wortes - bei etwas Großem mitgestalten zu können und hohe inhaltliche Abwechslung suchen, ist das das Richtige für Sie: Unterstützen Sie hier eines der interessantesten Bauvorhaben Deutschlands!

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Mit uns zu den spannendsten Jobs in Kanzleien & Unternehmen.

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Setup


Kleine, feine Rechtsabteilung mit einem gewissen start-up Charakter.

Aufgaben


Sie begleiten das extrem spannende Geschäft unseres Kunden durch verschiedene Phasen – von der Planung über die Ausschreibungs- bis hin zur Bauphase. Da es sich um mehrere Teilabschnitte handelt, werden Sie über die Jahre hinweg regelmäßig auch gleichzeitig verschiedene Phasen und unterschiedliche rechtliche Herausforderungen betreuen, so dass eine hohe Abwechslung garantiert ist.

Als Teil der Rechtsabteilung sind Sie interner Generalist. Die rechtlichen Aufgaben können daher sowohl zivil- als auch öffentlich-rechtliche Elemente enthalten.

Die inhaltlichen Schwerpunkte liegen dabei primär in den Bereichen Vergabe-, Immobilien- bzw. Bau- & Architektenrecht. Da es sich um ein großes Bauprojekt handelt, das viele Interessen zu berücksichtigen hat, werden Sie sowohl mit einer großen Vielzahl an Behörden, am Bau betroffenen Privaten und öffentlichen Trägern zusammenarbeiten.

Ihr Profil


Sie sind Volljurist und verfügen über mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung aus Kanzlei und/oder Unternehmen.

Sie sind pragmatisch veranlagt und haben Lust auf ein wertschätzendes, kollegiales Umfeld.  Ihnen ist es wichtig, einen wirklichen Mehrwert schaffen zu können und Sie haben außerdem stets auch einen Blick für das Gesamtprojekt.

Da die Tätigkeit ein hohes Maß an interdisziplinärem Austausch ausmacht, zeichnen Sie ein technisches Interesse sowie eine gute, adressatengerechte Kommunikationsfähigkeit aus.

Highlights


  • Begleitung prestigeträchtiger Bauvorhaben
  • Unterstützung bei der Mobilitätswende
  • Zukunftsthemen
  • Hohe Volumina
  • Inhaltliche Abwechslung
  • Planungssicherheit & hohe Arbeitsplatzsicherheit
  • Hervorragende Work-Life Balance
  • 2-3 Tage remote-Tätigkeit möglich

Vorteile einer Zusammenarbeit & nächste Schritte


Warum wir uns über diese und/oder andere Optionen austauschen sollten:

Wir sind langjährige Experten im Rechtsmarkt und haben unzählige Bewerbungsverfahren initiiert, erfolgreich abgeschlossen und damit die Karrieren und das Leben vieler Kollegen:innen entscheidend mitprägen dürfen.

Wenn Sie sich für uns als Karriereberater entscheiden, erhalten Sie einen umfassenden Überblick über Ihre tatsächlichen Möglichkeiten.

In einem vertraulichen und für Sie kostenlosen Gespräch schauen wir gemeinsam wo Sie aktuell stehen, was Ihre Ziele sind und wie wir Sie ad hoc oder perspektivisch unterstützen können, damit Sie mit Ihrer Karriere „on Track“ bleiben!


Die nächsten Schritte:
  1. Senden Sie uns eine E-Mail oder Ihren Link zum LinkedIN Profil.
  2. Wir führen ein vertrauliches Beratungsgespräch zu Ihrer Karriere. Sie erhalten einen maßgeschneiderten Marktüberblick mit allen essentiellen Informationen und Insider-Infos. So können Sie sämtliche Optionen sondieren – von nationalen und internationalen Großkanzleien über mittelständische Einheiten, spezialisierte Boutiquen oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaften bis hin zu Vakanzen in Unternehmen.
  3. Wir erstellen ein perfektes Kandidatenprofil für Sie und koordinieren und begleiten den gesamten Bewerbungsprozess.

Ihr Kontakt


David Schwab

Bevor David Schwab in die Personalberatung wechselte, war er zunächst selbst als Anwalt in einer Kanzlei tätig.

Nach mehreren Jahren im Legal Recruitment hat er clients&candidates mitgegründet. Er ist Geschäftsführer und berät Unternehmen & Kanzleien.