Karriere bei clients & candidates

Werden Sie Teil unseres Expertenteams

Transformieren Sie mit uns das Geschäft unserer Kunden und verändern das Leben unserer Kandidaten!

Unser Mandat: Unternehmen & Kanzleien mit den passenden Leistungsträgern zu verstärken.

Kandidaten bringen wir spiegelbildlich in die für sie richtige Position und in das Umfeld, in dem sie ihre Karriereziele verwirklichen, sie glücklich sind und sich mit ihrer Tätigkeit voll identifizieren.

So kann das ganze Potential ausgeschöpft werden und wir erzielen so nachhaltig exzellente Ergebnisse für beide – für unsere Kunden und unsere Kandidaten.


Offene Rollen

  • Karriereberater | Legal / Tax Recruiter
  • Personalberater | Headhunter (Executive Search)


clients&candidates ist eine auf den Rechts- & Steuermarkt spezialisierte Personalberatung – von Juristen gegründet, inhabergeführt und unabhängig.


Unsere Berater sind selbst Juristen und/oder verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting bzw. Executive Search. Mit aktuell 9 Beratern an drei Standorten sind wir eine der führenden spezialisierten Personalberatungen für Juristen, Compliance & Steuerexperten in Deutschland.


Im Zuge des weiteren Ausbaus unserer Geschäftsbereiche suchen wir neuen Kolleginnen & Kollegen, die uns bei unserer Mission die beste Personalberatung für den Rechtsmarkt zu bieten unterstützen.

Karriere bei c&c 3
Karriere bei c&c 4

Köln, Frankfurt & München:

Wir suchen fortlaufend für den weiteren Ausbau unseres Teams Kollegen (w/m/d) für den Kölner, Frankfurter oder Münchener Standort, die uns als Personal- bzw. Karriereberater verstärken. Vielleicht ist das was wir machen auch genau das Richtige für Sie!


Wir stellen Ihnen ein über Jahre gewachsenes Kunden- und Kandidatennetzwerk zur Verfügung und unterstützen Sie bei der weiteren Kunden- und Kandidatenakquise. Bei uns finden Sie einen abwechslungsreichen Tätigkeits-Mix aus den Bereichen HR, Marketing und Vertrieb – in einem freundschaftlich geprägten und professionellen Umfeld.

Wen wir suchen

Wir suchen engagierte und ambitionierte Persönlichkeiten, die unser Team und Leistungsspektrum ergänzen, so dass wir gemeinsam besser werden und wachsen können.

Vielleicht sind Sie ursprünglich selbst Jurist, kommen aus dem HR-Bereich (Kanzlei / WP / Inhouse) oder bringen einen ganz anderen akademischen Hintergrund mit. Jedenfalls sollten Sie bereits mehrjährige Erfahrung im Recruiting (Personalberatung, Executive Search bzw. Personalvermittlung / Personaldienstleistung) gesammelt haben und über langjährig etablierte Kontakte zu Kunden & Kandidaten verfügen.

Sie wollen Ihrer Karriere nun ganz bewusst eine neue, außergewöhnliche Richtung geben und suchen nun eine langfristige Heimat ohne KPI-Druck? Gleichzeitig wollen Sie ein professionelles Setup vorfinden, das Synergien schafft und Ihr eigenes Geschäft beflügeln kann? Wir können uns viele sinnvolle Erweiterungen vorstellen – nicht nur in unseren Kernbereichen Legal, Tax & Compliance.


Ihre Stärke ist die Interaktion mit Menschen und Sie haben Spaß an persönlicher Beratung. Kommunikationsstärke, Feingefühl und eine Teamplayermentalität runden Ihr Profil ab.

Wenn all dies auf Sie zutrifft, würden wir uns freuen, Sie kennenzulernen.

Wenn Sie über keine einschlägige Recruitingerfahrung verfügen aber bereit sind, Ihrer Karriere als Jurist eine neue Richtung zu geben, dann gibt es vielleicht aktuelle Alternativen für Sie in unserem Stellenmarkt.

Karriere bei c&c 5

Das bieten wir Ihnen:
Das dürfen Sie bei clients & candidates erwarten

Sicher & modern

Ihr Arbeitsplatz

Einzelbüros mit moderner IT & Annehmlichkeiten (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch)

Hybrides Arbeiten soweit gewünscht

Vereinbarkeit von Familie & Beruf

30 Tage Urlaub

Vollzeit (40h) oder Teilzeit (unbefristet)

Motivierend & positiv

Die Arbeitsatmosphäre

Familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien

Eigentümer geführt und somit selbstbestimmt

Echter Teamgeist & Kollegialität

Kein KPI-Druck

Keine Facetime

Sicherheit & Potential

Attraktive Vergütung

Ein Vergütungssystem mit leistungsgerechter Partizipation

Marktüberdurchschnittliches Fixum

Ungedeckelte Gehaltsentwicklung möglich

Verantwortung von Anfang an

Training on the Job

Persönliche Einarbeitung / On-Boarding

Praxis- & Insiderwissen

Etablierte Prozesse

Hervorragendes Netzwerk

Unterstützung durch das Team

Professionell & empathisch

Qualitativer Arbeitsethos

Eigenverantwortung

Gestaltungsspielraum

Hohe Abwechslung

Freiraum zur Geschäftsentwicklung & Ausbau

Ist das Angebot spannend?

Kontaktieren Sie uns

Wir wollen mit den passenden Persönlichkeiten weiter wachsen – schließen Sie sich uns an und wachsen Sie mit uns.


Karriere bei c&c 6
Karriere bei c&c 7
Karriere bei c&c 8
Karriere bei c&c 9

Ihr möglicher neuer Arbeitsplatz

Köln

Im Zollhafen 24

50968 Köln

Eon Foto, auf dem man David Schwab sieht
Karriere bei c&c 10

Frankfurt

Staufenstraße 46

60323 Frankfurt

Karriere bei c&c 11
Karriere bei c&c 12
Karriere bei c&c 13
Karriere bei c&c 14

München

Maximillianstraße 2

80539 München

Karriere bei c&c 15
Karriere bei c&c 16