Berlin
Rechtsanwalt / (Senior) Associate) | Arbeitsrecht

Intro

Unser Kunde gehört zu den renommiertesten Boutique-Kanzleien im Arbeitsrecht und berät Arbeitgeber in allen Fragen des Kollektiv- und Individualarbeitsrecht. Für junge Kollegen (m/w/d) eine perfekt Aus- und Weiterbildungsoption mit klarer Perspektive.

Suchen Sie etwas anderes?

Nicht jeder Associate, Counsel oder Partner ist in der aktuellen Kanzlei richtig positioniert oder vollends zufrieden – und das wollen wir möglichst ändern. Wir führen Sie durch die spannendsten Optionen in Kanzleien, Boutiquen & WPGs.

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Setup

Marktbekannte, auf das Arbeitsrecht spezialisierte Boutique mit kollegialem Umfeld und spannendem Mandatsportfolio.

Die Rechtsanwälte dieser Einheit verstehen sich unabhängig von der Standortzugehörigkeit als Teil eines gesamtdeutschen Teams.

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Aufgaben

Es gibt hier keine „Hinterzimmerjuristen“. Vom ersten Tag an werden Kollegen dabei unterstützt – beratend wie forensisch – ganz nah am Mandanten zu arbeiten.

Die Geschäftslage bietet Anwälten mit erster Berufserfahrung die Möglichkeit, zeitnah in die Salary-Partnerschaft aufzusteigen und einen eigenen nachhaltigen Partner Case aufzubauen.

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Ihr Profil

Sie sollten einschlägige Expertise im Arbeitsrecht mitbringen. Bei mehrjähriger Berufserfahrung ist ein Direkteinstieg als Salary Partner durchaus denkbar.

Gesucht werden Beratertypen, die ambitioniert sind und Spaß an Mandantenkontakt und Akquise haben.

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Highlights

  • Top-Adresse im Arbeitsrecht
  • Traditionell gute Work-Life-Balance, keine unnötigen Facetime-Vorgaben
  • Klare Partnerperspektive mit realistischen Vorgaben
  • Attraktive Vergütung
  • Kollegiales, angenehmes Umfeld

Vorteile einer Zusammenarbeit & nächste Schritte

Warum wir uns über diese und/oder andere Optionen austauschen sollten:

Wir sind langjährige Experten im Rechtsmarkt und haben unzählige Bewerbungsverfahren initiiert, erfolgreich abgeschlossen und damit die Karrieren und das Leben vieler Kollegen:innen entscheidend mitprägen dürfen.

Wenn Sie sich für uns als Karriereberater entscheiden, erhalten Sie einen umfassenden Überblick über Ihre tatsächlichen Möglichkeiten.

In einem vertraulichen und für Sie kostenlosen Gespräch schauen wir gemeinsam wo Sie aktuell stehen, was Ihre Ziele sind und wie wir Sie ad hoc oder perspektivisch unterstützen können, damit Sie mit Ihrer Karriere „on Track“ bleiben!

Die nächsten Schritte:

Senden Sie uns eine E-Mail oder Ihren Link zum LinkedIn Profil.


Wir führen ein vertrauliches Beratungsgespräch zu Ihrer Karriere. Sie erhalten einen maßgeschneiderten Marktüberblick mit allen essentiellen Informationen und Insider-Infos. So können Sie sämtliche Optionen sondieren – von nationalen und internationalen Großkanzleien über mittelständische Einheiten, spezialisierte Boutiquen oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaften bis hin zu Vakanzen in Unternehmen.



Wir erstellen ein perfektes Kandidatenprofil für Sie und koordinieren und begleiten den gesamten Bewerbungsprozess.


Ihr Kontakt

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Simon Schrottenbaum, LL.M. (UCI)

Nach einem abgeschlossenem Wirtschaftsstudium in England und den USA, einer ersten beruflichen Tätigkeit im Finance-Bereich, studierte Simon Schrottenbaum Rechtswissenschaften in Hamburg und Kalifornien.

Simon Schrottenbaum verfügt über langjärige Berufserfahrung und umfassende Expertise im Legal Executive Search, sowohl in Deutschland als auch in den USA.

Bei clients&candidates liegt sein Beratungsfokus auf der Besetzung von Legal-Vakanzen in Großkanzleien, führenden Boutiquen und Wirtschaftsprüfungsgesellschaften.

Darüberhinaus liegt ein Fokus auf der Karriereberatung für Rechtsanwälte mit dem Schwerpunkt IP & Patent Litigation.


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