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Senior Legal Counsel / Unternehmensjurist (w/m/d) | Gesellschaftsrecht

Köln

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Intro

Dieses innovative Techunternehmen verstärkt seine Rechtsabteilung. Wenn Sie auf ein dynamisches und zeitgenössisches Umfeld Wert legen, können Sie sich hier als erster Ansprechpartner für sämtliche Themen aus dem Gesellschaftsrecht positionieren. Wenn Sie über mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Unternehmensjurist und/oder Associate verfügen, bietet sich hier die Chance das Corporate Housekeeping einer international bekannten Brand zu verantworten. Für Ihren pragmatischen, interdisziplinären Ansatz und verhandlungssichere Englischkenntnisse, bietet man Ihnen eine hohe Abwechslung der Themen im Tagesgeschäft und die Möglichkeit als Syndikus direkt am operativen Business dran zu sein.

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Nicht jeder Associate, Counsel oder Partner ist in der aktuellen Kanzlei richtig positioniert oder vollends zufrieden – und das wollen wir möglichst ändern. Wir führen Sie durch die spannendsten Optionen in Kanzleien, Boutiquen & WPGs.

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Setup


Unser Kunde ist ein dynamisches, zeitgenössisches Techunternehmen, das durch seinen holistischen Ansatz eine signifikante Position im Markt einnimmt.

Aufgaben


In Ihrer Rolle als Syndikus verantworten Sie breit aufgestellt sämtliche unternehmensbezogene Angelegenheiten aus dem Gesellschaftsrecht. Der fachliche Schwerpunkt des Tagesgeschäfts liegt im Corporate Housekeeping.

Darüber hinaus werden regelmäßig Transaktionen begleitet.

Durch die hohe interdisziplinäre Skizzierung der Position ist eine Abwechslung der Themen garantiert. So besteht fortlaufend die Möglichkeit sich breiter aufzustellen.

Sie arbeiten überwiegend auf Englisch.

Ihr Profil


Sie sind Volljurist und verfügen über mindestens drei Jahre Berufserfahrung.

Ihre einschlägige Expertise im Gesellschaftsrecht konnten Sie bereits innerhalb einer Inhousetätigkeit als Legal Counsel generieren und einsetzen. Als Associate im Bereich Corporate konnten Sie Ihre Erfahrung idealerweise durch ein Secondment in einem Unternehmen vertiefen.

Darüber hinaus konnten Sie durch eine bisher breite Tätigkeit, praktische Erfahrungen aus den Bereichen M&A, Wettbewerbs- und Kartellrecht gewinnen. Wenn nicht, sind Sie perspektivisch motiviert, innerhalb des Tagesgeschäfts neue Bereiche zu erschließen und sich in neue Thematiken einzuarbeiten.

Sie können innerhalb eines dynamischen, interdisziplinären und internationalen Umfeld Ihre pragmatische und qualitätsorientierte Arbeitsweise einsetzen.

Ihr Profil wird durch verhandlungssichere Englischkenntnisse abgerundet.

Highlights


  • Techunternehmen mit zeitgenössischem Mindset
  • Viel Abwechslung im Tagesgeschäft durch hohe Dynamik
  • Hohe Visibilität
  • Workation
  • Hybrides Arbeitsmodell

Vorteile einer Zusammenarbeit & nächste Schritte


Warum wir uns über diese und/oder andere Optionen austauschen sollten:

Wir sind langjährige Experten im Rechtsmarkt und haben unzählige Bewerbungsverfahren initiiert, erfolgreich abgeschlossen und damit die Karrieren und das Leben vieler Kollegen:innen entscheidend mitprägen dürfen.

Wenn Sie sich für uns als Karriereberater entscheiden, erhalten Sie einen umfassenden Überblick über Ihre tatsächlichen Möglichkeiten.

In einem vertraulichen und für Sie kostenlosen Gespräch schauen wir gemeinsam wo Sie aktuell stehen, was Ihre Ziele sind und wie wir Sie ad hoc oder perspektivisch unterstützen können, damit Sie mit Ihrer Karriere „on Track“ bleiben!


Die nächsten Schritte:
  1. Senden Sie uns eine E-Mail oder Ihren Link zum LinkedIN Profil.
  2. Wir führen ein vertrauliches Beratungsgespräch zu Ihrer Karriere. Sie erhalten einen maßgeschneiderten Marktüberblick mit allen essentiellen Informationen und Insider-Infos. So können Sie sämtliche Optionen sondieren – von nationalen und internationalen Großkanzleien über mittelständische Einheiten, spezialisierte Boutiquen oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaften bis hin zu Vakanzen in Unternehmen.
  3. Wir erstellen ein perfektes Kandidatenprofil für Sie und koordinieren und begleiten den gesamten Bewerbungsprozess.

Ihr Kontakt


Inhouse Recruiter für Legal und Compliance: und Personalberater Marvin Grätsch Headhunter für Unternehmensjuristen Legal Recruitment

Marvin Grätsch

Marvin Grätsch ist Psychologe und hat sich bereits während seines Studiums auf den Bereich Personal spezialisiert.

Er bringt langjährige Erfahrung in der juristischen Personalberatung mit und unterstützt hier deutschlandweit Unternehmen bei der Suche nach passenden Topjuristen.