Intro
Spannende Inhouse-Option für Volljuristen (m/w/d), die ihre juristische Expertise in einem international geprägten Umfeld mit gesellschaftlichem Mehrwert einbringen möchten.
Gesucht wird eine Juristin oder ein Jurist mit erster Berufserfahrung (aus Kanzlei oder Unternehmen), der Freude daran hat, pragmatisch rund um ein tolles Produktportfolio zu beraten und aktiv zum Erfolg eines innovativen MedTech-Unternehmens beizutragen.
Suchen Sie etwas anderes?
Nicht jeder Associate, Counsel oder Partner ist in der aktuellen Kanzlei richtig positioniert oder vollends zufrieden – und das wollen wir möglichst ändern. Wir führen Sie durch die spannendsten Optionen in Kanzleien, Boutiquen & WPGs.
Jetzt kostenfrei beraten lassen
Setup
Unsere Mandantin ist ein international führendes Unternehmen der Medizintechnik mit einem hochwertigen und sinnstiftenden Produktportfolio.
Seit Jahrzehnten trägt sie mit technologischen Innovationen dazu bei, die Gesundheitsversorgung weltweit nachhaltig zu verbessern. Für die kleine, feine interne Rechtsabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung im Rhein-Main-Gebiet.
Hier profitieren Sie von einer sehr steilen Lernkurve. Ideal auch für den Ausstieg aus der Kanzlei in Richtung Inhouse-Welt!
Aufgaben
Sie beraten die Fachbereiche lösungsorientiert zu Fragestellungen des Vertrags-, Vertriebs- und allgemeinen Wirtschaftsrechts und gestalten nationale wie internationale Vertragswerke. Darüber hinaus begleiten Sie Projekte im IT- und Datenschutzrecht und unterstützen bei regulatorischen Themen rund um die Entwicklung und den Vertrieb medizintechnischer Produkte.
Als geschätzte Sparringspartner bereiten Sie Verhandlungen vor, führen diese eigenständig oder gemeinsam mit internen Stakeholdern und übersetzen komplexe rechtliche Sachverhalte in praxistaugliche Handlungsempfehlungen und Guidelines.
Ihr Profil
Sie sind Volljurist (m/w/d) und verfügen mindestens über erste Berufserfahrung (2 Jahre aufwärts) in einer Kanzlei und / oder bereits als Inhouse Legal Counsel. Sprich: Inhouse-Erfahrung ist gerne gesehen aber keine zwingende Voraussetzung.
Kenntnisse im IT- und Datenschutzrecht sind sehr willkommen, Erfahrung im regulierten Umfeld der Medizintechnik ist von Vorteil.
Was wirklich entscheidend ist: Sie denken unternehmerisch, arbeiten gerne interdisziplinär und überzeugen durch eine pragmatische, lösungsorientierte Herangehensweise. Zudem schätzen Sie eine sehr kollegiale, angenehme Kultur und suchen einen langfristigen Arbeitgeber.
Verhandlungssichere Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.
Highlights
- Internationales Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Sinnstiftende Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Branche
- Modernes, hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten
- Nach der Einarbeitungsphase -> Bis zu 2 Tage „remote“
- Breites Aufgabenspektrum mit engem Business-Bezug
- Attraktives Vergütungspaket sowie weitere „Goodies“
Vorteile einer Zusammenarbeit & nächste Schritte
Warum wir uns über diese und/oder andere Optionen austauschen sollten:
Wir sind langjährige Experten im Rechtsmarkt und haben unzählige Bewerbungsverfahren initiiert, erfolgreich abgeschlossen und damit die Karrieren und das Leben vieler Kollegen:innen entscheidend mitprägen dürfen.
Wenn Sie sich für uns als Karriereberater entscheiden, erhalten Sie einen umfassenden Überblick über Ihre tatsächlichen Möglichkeiten.
In einem vertraulichen und für Sie kostenlosen Gespräch schauen wir gemeinsam wo Sie aktuell stehen, was Ihre Ziele sind und wie wir Sie ad hoc oder perspektivisch unterstützen können, damit Sie mit Ihrer Karriere „on Track“ bleiben!
Die nächsten Schritte:
Senden Sie uns eine E-Mail oder Ihren Link zum LinkedIn Profil.
Wir führen ein vertrauliches Beratungsgespräch zu Ihrer Karriere. Sie erhalten einen maßgeschneiderten Marktüberblick mit allen essentiellen Informationen und Insider-Infos. So können Sie sämtliche Optionen sondieren – von nationalen und internationalen Großkanzleien über mittelständische Einheiten, spezialisierte Boutiquen oder WPGen bis hin zu Vakanzen in Unternehmen.
Wir erstellen ein perfektes Kandidatenprofil für Sie und koordinieren und begleiten den gesamten Bewerbungsprozess.
Kontakt
Max Engelmann
Max Engelmann ist Wirtschaftspsychologe und hat sich bereits während seines Studiums auf den Bereich Personal spezialisiert. Er bringt langjährige Erfahrung im Legal Recruiting mit und unterstützt aus Köln heraus deutschlandweit Unternehmen bei der Suche nach passenden Juristen bzw. Compliance-Spezialisten.